据央视新闻客户端消息，韩国2月15日发布的数据显示，由于人口老龄化加剧，韩国求职人群中60岁及以上年龄段求职人员比例近年来持续上升，2023年达到约两成。

　　依据韩国雇佣劳动部和雇佣信息院数据，政府运营的就业信息网站“Worknet”2023年发布477.6万余条求职信息，其中近96万条来自60岁及以上人群，占比约20%。

　　据韩联社报道，近年来，60岁及以上人群在韩国求职者中占比不断上升，2013年为12.1%，在求职者中占比最低，此后逐年递增。

　　2023年求职者中占比最大的群体为20岁至29岁人群，比例为24%。其次是60岁及以上人群。